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リスクマネジメントとしての社葬対策
今からできる5つのこと

お元気な今だからこそ事前準備を

社葬はトップの葬儀というだけでなく、会社としてのリスクマネジメントという側面もあります。トップの急病・急死を前提とした後継体制の枠組みは事前に作りにくく、後継者争いを招く一因となるなど、トップの危機管理意識は重要なものです。また、企業としての損失は、物的資産の損失より甚大になります.。
経営者の想いを次の世代にしっかりとつなぎ、会社を安定的に存続させていくために、お元気な今だからこそできる準備を整えておくことが大切です。

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